公务员退休后判刑一年，期满后去拿里找工资？

公务员退休后被判刑一年，刑满释放后是否能继续领取工资，取决于刑罚的种类及执行情况。若存在以下不同情况，处理方式也不同：

1. 若判处实刑并已执行：根据相关规定，公务员退休后被判处有期徒刑（含以上刑罚）并实际执行的，其退休待遇将被取消。
2. 若判处缓刑：通常不影响退休待遇，可继续领取退休工资。
3. 若判决后刑罚被撤销或改判无罪：应恢复其退休待遇，并补发相应工资。
4. 若判刑虽为一年，但未剥夺政治权利或未被开除公职：仍有可能保留部分待遇，视单位处理决定而定。
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根据《中华人民共和国公务员法》第105条及《关于国家机关工作人员及离退休人员刑事处罚后有关待遇问题的通知》（人社部发〔2012〕69号）的相关规定，公务员退休后因犯罪被判处有期徒刑及以上刑罚的，从判决生效之日起，其退休待遇将被取消。若仅判处缓刑，则不取消退休待遇。此外，若判决被撤销或改判无罪，应恢复其原有待遇，并补发工资。结合问题中“被判刑一年”的情形，若实际执行刑期，则退休待遇将被取消；若为缓刑，则可继续领取工资。因此，具体适用应结合判决性质和执行情况综合判断。
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1、核实判决性质：首先应确认判决是否为实刑或缓刑，这是判断是否取消退休待遇的关键依据。
2、联系原单位或社保机构：向原工作单位人事部门或社保经办机构提交判决书、退休证明等材料，了解待遇调整情况。
3、申请待遇恢复：如判决被撤销或改判无罪，应及时申请恢复退休待遇，并要求补发工资。
4、保留相关法律文书：包括判决书、裁定书、执行通知书等，作为后续维权或申诉的依据。

选择解决方案时，应重点考虑判决性质、是否实际执行刑罚及后续是否有改判可能。建议尽早向专业律师咨询，以便更准确地评估自身权益。如您希望进一步了解具体操作流程或法律适用，欢迎联系律师团队获取详细解答。
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1、退休待遇被永久取消：例如，若该公务员因职务犯罪被判一年实刑，单位或社保部门依据相关规定，可能会直接取消其全部退休待遇，且不再恢复。
2、工资补发请求不被支持：例如，若判决被撤销后申请补发工资，但因未能及时提出申请或材料不全，相关部门可能不予受理或驳回请求。

以上风险表明，判决性质和后续法律程序对退休待遇的恢复具有决定性影响，建议在第一时间保留相关法律文书，并咨询专业律师，以最大程度降低损失。