老板他妈开除你,老板发工资不违法。但若老板因此拖欠工资,则违法。依据《劳动法》,工资应按月支付给劳动者,不得无故拖欠。若拖欠,劳动行政部门可责令限期支付,逾期则需加付赔偿金,严重影响劳动者权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫老板发工资不违法。处理方式如下:1. 与老板沟通,明确工资支付情况,要求按时支付;2. 若沟通无果,收集证据,如工资条、劳动合同等,向劳动监察部门投诉;3. 若投诉未解决,可申请劳动仲裁,提交相关证据材料;4. 仲裁结果不满意,可依法提起劳动诉讼,通过法律途径追讨工资。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫对此类情况,常见处理方式有协商、投诉、仲裁或诉讼。应先尝试与老板协商解决;若协商无果,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁;必要时,可提起劳动诉讼来维护自身权益。
相关文章
未离婚但无户口本
未离婚且无户口本迁户口存在法律障碍。从法律角度看,迁户口通常需要提供有效的身份证明和户口簿等文件,以证明迁移人的身份和户籍关系。在未离婚的情况下,夫妻双方的户籍通常仍视为一个整体,单独一方无户口本难以完成迁移。若尝试非法迁移或伪造文件,将面临
员工手册签字被公司强制要求,这合法吗?
员工手册签字非强制,需按劳动法制定才有效。依据《劳动法》,员工手册制定需合法,未规定必须签字。强制签字可能侵犯员工权益,造成不良影响。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 员工手册签字非必须。手册合
三年养老金领取后身故,是否可退回部分金额?
养老金领取后身故,一般不可退回部分金额,但有特定规定。分析:根据法律规定,养老金是个人在退休期间的生活保障,一旦开始领取,通常视为个人财产进行消费。若领取后身故,养老金的发放通常不会因身故而中断或退还。然而,部分地区的养老保险制度可能有特殊规
如何计算法定双薪工资?
法定双薪工资按已付工资的两倍计算,包括各类奖金津贴。依据《劳动合同法》,未签劳动合同超一月应支付双倍工资,否则将面临法律处罚,损害企业形象及员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 计算法定双
骑电动车忘记戴头盔怎么处罚
骑电动车未戴头盔将受处罚,需及时缴纳罚款。依据《中华人民共和国道路交通安全法》,未佩戴头盔属违规行为,逾期未缴罚款将产生滞纳金,并影响汽车相关业务办理及诚信度。严重情况可能导致交通事故,危及生命安全。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(1
淘宝上被骗取了红包,我应该如何应对?
您应尽快采取行动维护权益。依据《中华人民共和国消费者权益保护法》,您有权要求协商、调解、仲裁或诉讼。不及时处理可能导致证据丢失,难以维权,造成经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理
税务机关查封房产已续封一次,续封到期前能续封吗?总共可以续封多少次?
续封到期前可以续封,续封次数视具体情况而定。根据《民事诉讼法》等规定,查封期限满后可续封,每次续封不超一年,未及时续封会导致查封效力消灭,影响债权实现。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 续封房产
花豆分期审核怎么取消
花豆分期审核取消需联系平台并遵循协议规定。分析:取消花豆分期审核,首先需明确分期协议中的相关条款,确保操作不违反合同规定。通常,取消审核可能涉及违约责任,因此,在联系花豆分期平台客服前,应仔细阅读分期协议,了解取消审核的具体流程及可能产生的法
统筹车险退保要收取百分之四十,这是行业惯例吗?
统筹车险退保收取百分之四十并非行业惯例。依据《保险法》等相关规定,退保费用应合理计算,通常为实缴保费减去生效期间应扣保费。若保险公司未经明确说明即扣取高额退保费,可能损害消费者权益,建议及时咨询专业律师维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打
学校内老师被学生打伤,能否认定为工伤?
老师被学生打伤在校内,可认定为工伤。根据《工伤保险条例》,老师在校内受伤属于工作相关,可享受工伤待遇。若不及时处理,可能影响老师的合法权益,如医疗费、误工费等无法得到保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询